Özellikle birinci dereceye yükselen memurların tamamına 3600 ek gösterge verilmesi yönündeki beklenti gündemdeki yerini koruyor. Ancak 28 Ağustos 2026 itibarıyla bu kapsamı genişletecek yeni bir düzenleme henüz yasalaşmış değil.
Toplu sözleşmede çalışma kararı alınmıştı
2026 ve 2027 yıllarını kapsayan 8. Dönem Toplu Sözleşme ile 3600 ek gösterge konusunda önemli bir adım atıldı. Toplu sözleşmenin ilgili maddesinde, kamu kurum ve kuruluşlarının görüşleri alınarak 1. derecedeki bazı memurlar ve diğer kamu görevlilerinin 3600 ek gösterge rakamından faydalandırılması konusunda çalışma yapılması ve bu çalışmanın toplu sözleşme döneminde tamamlanması kararlaştırıldı. Ancak bu karar, tek başına tüm birinci derece memurlara 3600 ek gösterge verildiği anlamına gelmiyor. Bunun için gerekli yasal düzenlemenin yapılması gerekiyor.
Meclis gündeminde de takip ediliyor
3600 ek gösterge konusunda 2026 yılında TBMM'ye de soru önergesi sunuldu. Kars Milletvekili İnan Akgün Alp tarafından 30 Ocak 2026'da verilen yazılı soru önergesinde, birinci derece kamu görevlilerine 3600 ek gösterge verilmesi talebi Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan'a yöneltildi. Önergenin mevcut durumunda ise henüz cevaplanmadığı belirtiliyor. TBMM'deki bütçe görüşmelerinde de birinci derece memurlara 3600 ek gösterge verilmesi yönündeki beklentiler dile getirildi. MHP Grup Başkanvekili Erkan Akçay, Aralık 2025'te yaptığı konuşmada birinci derece memurlar için taahhüt edilen 3600 ek göstergenin hayata geçirilmesi gerektiğini ifade etti.
Kimleri ilgilendiriyor?
Beklenen yeni düzenlemenin temel hedefi, birinci dereceye yükselmiş ancak mevcut 3600 ek gösterge uygulamasından yararlanamayan memurların kapsam içine alınması. 3600 ek gösterge, yalnızca görevdeki maaşı değil, özellikle emekli aylığı ve emekli ikramiyesi açısından da önem taşıyor. Bu nedenle düzenlemenin yürürlüğe girmesi halinde kapsam dahilindeki memurların emeklilik haklarında değişiklik yaşanması bekleniyor.
3600 ek gösterge ne zaman çıkacak?
Şu an için kesinleşmiş bir tarih bulunmuyor. 2026-2027 toplu sözleşmesinde çalışmanın bu dönem içerisinde tamamlanması öngörülmüş olsa da, düzenlemenin hangi tarihte Meclis'e sunulacağı ve ne zaman yasalaşacağı konusunda resmî bir takvim açıklanmış değil. Dolayısıyla şu aşamada “3600 ek gösterge çıktı” veya “tarih belli oldu” şeklindeki kesin ifadeler yerine, “çalışmalar sürüyor, yasal düzenleme bekleniyor” demek daha doğru.
